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Les défis de la formation en entreprise
Une problématique que vous connaissez bien
La formation perçue comme une contrainte
Des modules de 45 minutes, impersonnels et indigestes. Vos équipes voient la formation comme une corvée, pas comme une opportunité.
Un impact réel difficile à mesurer
Les taux de complétion ne garantissent pas une meilleure performance. Vous investissez un budget sans résultats tangibles.
Un contenu rapidement obsolĂšte
Le temps de mettre à jour la formation, les besoins du marché ont déjà changé. Un contenu statique ne peut pas suivre le rythme de votre secteur.

des employés resteraient plus longtemps si leur entreprise investissait dans leur carriÚre.
Source : LinkedIn Learningde marge bénéficiaire en plus pour les entreprises qui investissent dans la formation.
Source : ATDc'est le coût annuel d'une formation inefficace pour une entreprise de 1000 employés.
Source : TeamStageUne expérience de formation que vos équipes vont vraiment apprécier.
Rakoono génÚre les résultats que vous attendez, car il offre l'expérience de formation engageante et personnalisée que vos collaborateurs méritent. Quand les employés constatent leurs propres progrÚs, leur motivation s'envole, et votre ROI avec.
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đ§ MĂ©moire contextuelle
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đRecherche web intĂ©grĂ©e
âïžPersonnalisation complĂšte
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